Сильное
Ваши требования смотрят не только внутрь, но и наружу. Небрежная работа отмечается, недоделанное раздражает, а уважать человека, который сам к себе ничего не предъявляет, вам трудно. У этого чутья есть настоящая функция: качество выживает в группе, пока кто-то не согласен его отпустить, и команды без такого человека выпускают то, о чём потом жалеют. Цена в том, что требование к другому — это не только суждение, но и отношения. С существом претензии спорят редко; реагируют на то, что их меряют. Долго работает тот вариант, где планка приходит как общая договорённость, а не как приговор.
Умеренное
У вас есть представление о том, как надо, и вы не делаете его проблемой всех вокруг. Слабая работа отмечается, и вы скажете об этом, когда это важно, но непрерывной ревизии окружающих вы не ведёте и способны принять чужой подход на его собственных основаниях, а не сверять с тем, как сделали бы сами. Это выгодное место: ваша оценка от этого стоит дороже — поднятая изредка планка весит больше, чем поднимаемая постоянно. Плата — те редкие случаи, когда вы пропускаете мимо то, что имели полное право назвать вслух.
Слабое
Чужую работу вы принимаете как есть. Чья-то небрежность не меняет вашего отношения к человеку, вам спокойнее, когда дело доводят своим способом, а не вашим, и вы не тратите внимание на сравнение полученного с тем, что сделали бы сами. Это замечают быстро, и рядом с вами необычно безопасно работать: об ошибках вам говорят рано — ровно тогда, когда чинить их дешевле всего. Уязвимость в том, что планку кто-то должен держать, и комната, где её не держит никто, постепенно сползает. Если по вам калибруются, ваша мягкость работает сильнее, чем вам кажется, — и в обе стороны.